切削加工・プレス加工・NC旋盤加工・板金加工等の金属加工、試作から量産まで! 大阪・東大阪の町工場ネットワークから全国発送いたします!

06-6718-6007

営業時間:9:00~18:00 (土日祝除く)
株式会社 阪井金属製作所

営業(幹部候補)

【スピード昇格も可能】将来の幹部候補を募集!電気・設備系製造メーカー様への営業/営業部門の管理などをお任せします。

技術を受け継ぎ、未来を創る。
幹部候補から始まり、未来を創る中核人材へ。

愛と誠実のモノづくりサポーターとして

阪井金属製作所 代表取締役社長 阪井博史

私たちは、金属加工を中心としたモノづくりを通して、国内外の金属加工工場とお客様を結ぶ “架け橋” として歩んできました。「良いものを届けたい」という情熱を胸に、モノづくりを支えるパートナーとして、お客様の成長を全力で支えること。それが、私たちの誇りです。

現在は、中国・ベトナムなど海外調達にも力を入れ、グローバルに展開中。そして今回、さらなる成長の鍵を握る【営業部の幹部候補】をお迎えしたいと考えています。

“人”を大切にする会社です

当社が成長を続けてこられたのは、一人ひとりのスタッフが前を向き、挑戦し続けてくれたから。だからこそ、私たちは人を育てることに本気です。研修や社内交流を通して、スキルだけでなく “人としての成長” を支える環境を整えています。

さらに、M&Aによる事業承継も積極的に推進中。
ゆくゆくは、子会社の「社長」を目指せる道も開かれています。

「会社とともに、自分自身も成長したい――」
そんなあなたの挑戦を、心から歓迎いたします。

仕事内容

\管理職・幹部候補を募集!/
電気・設備関係などの製造業のメーカー様への提案営業や、営業部門のマネジメントをお任せします。
将来的には、管理職・幹部として営業部をまとめていただくポジションです。

  • 近畿エリアを中心とした営業活動(週1回以上の外回り)※
  • 営業チームメンバーの管理・育成・定期的な面談
  • 営業部の進捗管理
  • 顧客対応(電話、リアル営業、オンライン営業など)
  • 他部署との連携 など

※ 飛び込みなしの新規営業や既存顧客への提案営業です。

研修など成長機会も充実

Off-JT(座学・研修)、OJT(実務を通じた学び)、社内外研修など、教育制度も充実!

スキル面だけでなく、人としても成長できるさまざまな学びの機会をご用意しております。

早期キャリアアップも可能

実力次第でスピード昇格が可能な環境です。

実績例:
入社2年で課長 ⇒ 3年で部長へ昇進!

ゆくゆくは、M&Aで設立した子会社の経営を担う可能性も。
社長のポジションを目指すこともできます!

働きやすい環境もしっかり

  • 週1日リモート勤務OK
  • フレックスタイム制
  • 土日祝休み/残業ほぼなし
  • 低い退職率/社員定着率も自慢です!
  • 女性管理職も活躍中です!

大阪市女性活躍リーディングカンパニー」★★認定企業

本気の挑戦で、未来を動かす人材に。

阪井金属製作所 代表取締役社長 阪井博史

うちの会社の自慢は“人”です!

当社は、役職や年次に関係なく、自由に意見を言い合える風通しのよい環境です。性別・年齢・国籍を問わず、お互いを尊重し、助け合う文化が根付いています。一人ひとりの想いやアイデアが大切にされ、仲間と共に形にしていける職場です。

また、外部研修などの学びの機会も豊富で、会社全体で成長を後押し。製造業の技術を未来へつなぐという大きな使命のもと、新たな挑戦を続けています。

「本気でやるぞ」そんな熱い気持ちで、学びと挑戦をコツコツ積み上げられる仲間を、今、当社は探しています。自身の成長も、会社の未来も、日本のモノづくりの未来も――。一緒に築いていきたいという方、ぜひ扉を叩いてみてください。

採用の対象となる方

\ 学歴・業界経験は不問 /
営業経験を活かして、次のキャリアへ。未経験からの挑戦を歓迎します!

応募条件

以下の経験やスキルをお持ちの方を求めています。

  • 何かしらの営業経験(業界・年数は不問)をお持ちの方
  • Word・Excel・PowerPointなど、基本的なPC操作が可能な方
  • 社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方

こんな経験・スキルが活かせます

必須ではありませんが、お持ちであれば業務に活かせます。

  • 外注管理の経験
  • OJTやマネジメントの経験
  • パートや若手社員の育成・指導経験
  • 品質管理ツール(QC7つ道具、FMEAなど)の活用経験
  • ISO9001に関する基礎知識

当社が求める人材

私たちのチームで、会社と共に成長していきたい方を歓迎します。

  • 前向きに学び、成長したい方
  • フットワーク軽く、行動できる方
  • キャリアアップに意欲的な方
  • 変化に柔軟に対応し、臨機応変な発想ができる方
  • 業務の改善や効率化に関心がある方

募集要項

雇用形態

正社員

※ 試用期間2カ月(労働条件の変更なし)

給与・報酬

月給

28万9,200円~45万4,400円(固定残業代含む)

  • 経験・スキルを考慮して決定いたします。
  • 固定残業代:時間外労働の有無に関わらず、月3万9,700円~6万2,400円(22時間分)支給。超過分は追加で支給。
  • 平均残業時間:月10時間程度
手当
  • 交通費(上限月2万円/応相談)
  • 時間外手当
  • 書籍手当(上限あり)
  • 役職手当
  • 子ども手当
賞与

年2回(6月・12月)

  • 業績により年3回の支給実績あり
  • 前年度実績3カ月分
昇給 年1回(9月)

想定年収(経験者採用/同業・即戦力の場合)

約400万円 ~ 600万円

※ 経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します。
※ 上記は通勤費を含まず、賞与込みの金額です。

【年収モデル例】

  • 初年度契約時:年収405万円(過去実績あり)
  • 課長職昇進時:年収約600万円

社員の年収例

  • 年収約600万円:41歳/経験者入社10年目/月給44万円+賞与+各種手当
  • 年収約435万円:33歳/経験者入社6年目/月給29万円+賞与+各種手当 
  • 年収約350万円:26歳/未経験入社3年目/月給25万円+賞与+各種手当

  ※ 賞与はいずれも3カ月分を支給

勤務時間・休日

勤務時間

フレックスタイム制を導入しています。

  • コアタイム:10:00〜17:00
  • フレキシブルタイム:8:00〜10:00、17:00〜19:00
  • 実働時間:1日8時間
  • 標準的な勤務例:9:00〜18:00(休憩1時間)

※入社後、業務に慣れるまでは 9:00~18:00 の固定勤務をお願いしております。

休日

週休二日制(土・日・祝日休み)

  • 会社カレンダーによる。
  • 月に一度、土曜日午前出勤があります。
  • 年間休日:115日(2025年実績)
休暇
  • 年末年始休暇
  • 夏季休暇
  • 慶弔休暇
  • 有給休暇
  • 産前・産後休暇(取得実績あり)
  • 育児休暇(取得実績あり)
  • 5日以上の連続休暇OK

柔軟な働き方

\ 働きやすさのPOINT /

週に1回リモートワークOK(研修期間を除く)
 家庭都合での急なお休み、遅刻、早退などにも柔軟に対応
 残業ほとんどなし & 基本定時退社です!

まずは家庭で成功する」が当社のモットー!
育児や学校行事など家庭の事情に応じて、有給取得や休暇の調整をしやすい体制を整えています。
急なお休みも遠慮なくご相談ください。

勤務地・アクセス

株式会社 阪井金属製作所
大阪市天王寺区国分町13−3

  • JRおおさか環状線 寺田町駅より徒歩5分
  • JRおおさか環状線 桃谷駅より徒歩11分
  • JR/地下鉄(御堂筋線)天王寺駅より徒歩17分

 

\ POINT /

  • 駅チカ&近くにスーパーのある好立地
  • 国内・海外への出張がたまにあります
  • 転勤なし

※ 受動喫煙対策あり(完全禁煙)

待遇・福利厚生

各種制度

  • 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
  • 退職金制度
  • 資格取得支援制度
  • 研修充実(外部研修制度など)
  • 人事評価制度
  • フレックス勤務
  • リモートあり(原則週1回/週2回希望の場合は要相談)
  • 男性育休制度あり
  • 時短勤務あり(条件あり)
  • 制服貸与

  \ 子育て支援が充実 /  

子ども手当

毎月支給
  • 0歳の誕生月から15歳の3月末まで、子ども1名につき1万円を毎月支給
  • 小学校6年生の子ども(3月末日まで)をもつ扶養者に対して子ども1名につき2,000円を支給
  • 高校入学の4月から大学卒業まで扶養義務のある22歳の年度末の学生をもつ扶養者に、子ども1名につき1万5,000円を支給※

※ 22歳の3月までとし、浪人・留年の場合も22歳の3月までの支給とする。

当社ならではの制度も!

ランチ会(毎月)

メンバーを変えて毎月開催!

お誕生日会(毎年)

同じ誕生月のスタッフと合同で記念品の贈呈式を行います

徳目朝礼

チームに分かれて学びを共有する朝会

忘年会(年に1回)

子ども同伴OK!景品ありのビンゴ大会あり!

コーヒーメーカー完備

社内には、コーヒーメーカーやオフィスコンビニがあり、リラックスしながら快適に働ける環境が整っています!

オフィスコンビニ常設

お読みいただきありがとうございました!

  • 履歴書(写真貼付)、職務経歴書のご用意をお願いしております。
    大きな判断材料としておりますので、丁寧に作成していただけますようお願いいたします。
  • 面接日・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にお問い合わせください。

応募から採用までの流れ

エントリー

このページのエントリーフォームに必要事項を入力して送信してください。追って、当社採用担当者より連絡があります。

書類送付

履歴書(写真添付)、職務経歴書を送付してください。

書類審査

履歴書が大きな判断材料となりますので、丁寧にご記入ください。

一次面接

ZoomまたはGoogle Meetを利用して、オンラインで面接を行います。

二次面接

対面でお会いして、お話を伺います。

内定

本気で取り組む姿勢があれば、人は必ず成長できます。研修や仲間との交流を通じて、人としても成長できる環境を整えていますので、「会社とともに成長してきたい!」そんな方をお待ちしています。

エントリーフォーム

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    06-6718-6007(採用担当:大仲)

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